沒有安全員!“十六大員”證書自動延續(xù)至2020年12月底

      12月16日,黑龍江省住建廳發(fā)文:“決定將2014年1月至2016年12月期間取得的施工員、質(zhì)量員、材料員、資料員、機械員、勞務(wù)員、標準員崗位證書有效期統(tǒng)一延續(xù)至2020年12月31日。”

      安全員

      也就是說除了安全員,其他證書可以自動延續(xù)至明年年底。

      為何不見“安全員”身影?

      今年1月住建部發(fā)布《指導(dǎo)意見》針對“八大員”提出新的考核與證書頒發(fā)機制之后,6月住建部又發(fā)布了《關(guān)于推進住房和城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓(xùn)工作的通知》,推動新的“八大員”職業(yè)培訓(xùn)工作。


      “八大員”變?yōu)椤笆髥T”

      新設(shè)立:土建施工員、裝飾裝修施工員、市政工程質(zhì)量員、信息管理員、市政工程施工員、土建質(zhì)量員、裝飾裝修質(zhì)量員、設(shè)備安裝質(zhì)量員、設(shè)備安裝施工員、材料員、機械員、資料員、標準員、構(gòu)件工藝員、勞務(wù)員、構(gòu)件質(zhì)量檢驗員等十六種崗位。


      取消“八大員”,不是要降低門檻

      處于施工一線的建筑八大員,即施工員、質(zhì)量員、安全員、標準員、材料員、機械員、勞務(wù)員、材料員,在現(xiàn)場施工時的監(jiān)督指導(dǎo)作用是不可或缺的。

      住建部2011年發(fā)布了《建筑與市政工程施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)標準》,并對這些崗位上的人員作出了一定的要求和約束。但是在現(xiàn)實執(zhí)行中,一些企業(yè)為了資質(zhì)、項目招標,會通過中介買證、掛證,在工程項目上實際履行該崗位職責(zé)的人員往往是“無證上崗”的關(guān)系戶。

      基于這樣的現(xiàn)場亂象,同時為了執(zhí)行國務(wù)院“放管服”的要求,2018年12月住建部官網(wǎng)發(fā)布通知,明確停止“八大員”統(tǒng)一考核和發(fā)放工作。八大員的撤消,最首要是為了拾掇行業(yè)亂象,當然不是要降低門檻。

      八大員

      住建部官網(wǎng)發(fā)布的《關(guān)于改進住房和城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓(xùn)工作的指導(dǎo)意見》,針對“八大員”提出新的考核與證書頒發(fā)機制。“八大員”變?yōu)椤笆髥T”,更換了考核方法。

      一是要處理“掛證”問題,改變“為了考證而考證”的作業(yè)現(xiàn)狀;

      二是專心提升建筑施工范疇一線人員的專業(yè)程度和作業(yè)技能;

      三是讓持有崗位證書的人去到項目現(xiàn)場履職。

      6月28日,住建部又發(fā)布了《關(guān)于推進住房和城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓(xùn)工作的通知》,推動新的“八大員”職業(yè)培訓(xùn)工作。

      1、培訓(xùn)、考試遵循“三個統(tǒng)一”

      2、培訓(xùn)實名管理,考證更正規(guī)

      3、電子證書全國通用、全國聯(lián)網(wǎng)

      從獲得合格證書次年起,施工現(xiàn)場專業(yè)人員每年應(yīng)參與一定學(xué)時的繼續(xù)教育。2年累計不滿64學(xué)時或未從事相應(yīng)崗位作業(yè)的人員,必須從新參與學(xué)習(xí)、考核。

      助力企業(yè)實現(xiàn)信息化、數(shù)字化、智能化,打造現(xiàn)代化智慧工廠,主要產(chǎn)品有設(shè)備管理系統(tǒng)HSE管理系統(tǒng)倉儲管理系統(tǒng)數(shù)字孿生可視化大屏智能運維管理系統(tǒng)生產(chǎn)ERP,視頻監(jiān)控,SCADA,能耗管理。
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